Коснется это и тех, кто продлевает свои трудовые отношения.
В минувшую среду в Минлесхозе состоялся кадровый день. Всего на согласование на руководящие должности (назначение, продление трудовых отношений) приехало 14 человек из различных регионов страны.
Основной проблемой стало незнание необходимой нормативно-правовой базы. В этой связи руководителями структурных подразделений Минлесхоза подготовлен минимальный перечень материалов для подготовки к собеседованию кандидатов для назначения на должности заместителей руководителей и главных специалистов подчиненных организаций, а также начальников и специалистов отделов контрольно-ревизионной работы и контроля за лесом ГПЛХО, специалистов консультационно-аналитического отдела РУП «Белгослес».
Владение данными материалами станет одним из основных критериев при рассмотрении кандидатов на занятие руководящих должностей. Отметим, что указанный перечень уже направлен в подведомственные организации для организации работы.
